Tout d’abord, un peu d’histoire
Apparu au Moyen-âge, il désignait celui qui était chargé du travail des serfs et des ressources du seigneur féodal ou du roi. Il en assumait tous les risques.
Cette définition est confirmée dans les années 70 par Frank Knight et Peter Drucker pour qui l’entrepreneuriat consiste à prendre des risques.
Aujourd’hui, l’entrepreneuriat est devenu une alternative non négligeable dans les parcours de transition professionnelle. Mais pour oser et réussir cette expérience, il est préférable d’être bien préparé et équipé.
Prêt à sauter le pas ?
Avant de s’engager dans cette démarche, il est important de prendre conscience que le passage du salariat à l’entrepreneuriat est un véritable choix de vie. Il a des impacts professionnels mais également personnels.
Tout d’abord, il est judicieux d’évaluer les avantages et les inconvénients en fonction de votre propre conception de l’équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle.
Êtes-vous prêt à vous investir pleinement dans votre business, à affronter la concurrence, à user de finesse et d’endurance pour vous faire votre place ?
Ne négligez pas les impacts inévitables sur l’organisation de votre vie personnelle.
Saurez-vous fixer les bonnes limites et vous imposer un cadre rigoureux ?
De plus, tout le monde n’est pas fait pour être entrepreneur : Une des étapes cruciales est de faire l’analyse de vos propres forces et faiblesses en toute transparence et en laissant votre ego de côté.
Bien connaitre ses ressources personnelles qu’il s’agisse de vos compétences techniques (hard skills) ou de vos compétences transversales (soft skills) vous permettra de mettre en place le plan d’actions adéquat, incluant éventuellement une formation et le recours à des ressources externes.
Nos 10 commandements pour vous éclairer avant de vous lancer :
- Des objectifs SMART* tu te fixeras
- Etre honnête et cohérent tu seras
- La peur de l’échec tu ne connaitras pas
- La créativité et l’innovation tu pratiqueras
- Le sens de la flexibilité tu développeras
- La gestion de ton entreprise tu maitriseras
- Ta vision tu partageras
- L’humilité dans ton quotidien tu intégreras
- Etre patient et organisé tu seras
- L’ambition et la motivation seront tes moteurs
*SMART : Spécifique, Mesurable/Atteignable/Réaliste/Temporel
En conclusion
La transition entre salariat et entrepreneuriat peut paraître comme une solution idéale pour créer son propre emploi.
Mais la posture de l’entrepreneur impose la polyvalence.
Pour autant, cela ne doit pas réveiller vos peurs et vos croyances limitantes si vous êtes convaincu de votre projet et si votre détermination vous pousse à OSER.
En effet, des structures spécialisées sont là pour aider et accompagner le porteur de projet tout au long de ses démarches.
Force Cadres avec ses ateliers « Création d’entreprise » et « Entrepreneurs » est également une association présente à vos côtés soit pour vous « entrainer » à la création soit pour échanger avec d’autres auto-entrepreneurs sur vos difficultés et vos réussites.
Poursuivez votre lecture avec notre article consacré aux outils et ressources à votre disposition.